Lijkt het jou leuk om te werken via een snel groeiend HR-consultancy bureau? Heb je ervaring op het gebied van HR en vind je het leuk om een ondersteunende rol hierbij op te pakken? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Wij zijn een startup organisatie waarin wij medewerkers inhoudelijk adviseren over hun volgende carrièrestap. Ben jij op zoek naar een mooie nieuwe uitdaging als HR-medewerker en wil je hierin graag een weloverwogen keuze maken? Kom dan bij ons op advies gesprek onder het genot van een heerlijk kopje koffie! Samen kijken wij met jou naar het vinden van de juiste baan!
HR-medewerker
Werkzaamheden:
- Het ondersteunen van managers en leidinggevenden;
- Advies geven over diverse HR onderwerpen binnen de organisatie (instroom, doorstroom en uitstroom);
- Online & Offline administratie oppakken (contract, personeelswijzigingen, training, ontwikkeling, verzuim en overige documenten);
- Registreren van verzuim, bijhouden van documentatie en afstemmen met direct leidinggevende;
- Bijhouden van data in HR systeem;
- Ondersteunen van recruitment (vacatures, searchen, 1e contact);
- Activiteiten organiseren voor werknemers;
- Eventueel bijdragen bij HR-projecten.
Functie eisen:
- 0-5 jaar werkervaring op HR-afdeling;
- Ervaring met HR en/of administratieve werkzaamheden;
- HBO werk- en denkniveau.
Waar drink jij dat heerlijke kopje koffie:
Je gaat op de koffie bij ons! Wij zijn een fris bureau dat werknemers actief adviseert in hun volgende carrièrestap. Door middel van het juist adviseren van werknemer en werkgever bij de invulling van een vaste baan zorgen wij voor de juiste match.
Geïnteresseerd?
Ben jij enthousiast geworden en wil jij direct solliciteren of heb je nog een vraag over deze functie? Reageer dan snel! Je kunt contact opnemen met Claire Sneek via clairesneek@hrsterk.nl of telefonisch via 010-205 45 72.
